Naja, ich finde die unterschiedlichen Meinung schon interessant. Ich meine, völlig auf den Kopf gefallen ist hier ja niemand (ausser pete-xxx, wenn er mal wieder zu viele PowerPoints gemalt hat), aber trotzden kommen völlig unterschiedlichen Meinungen raus.drullse hat geschrieben:So isses!keko hat geschrieben:Also diese ganzen Politdiskussionen hier sind einfach nur göttlich
Wir machen das NUR, damit IHR hier mal Unterhaltung habt!
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powermanpapa
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am traurigsten finde ich immer die, die scheinbar KEINE Meinung haben
und im großen und ganzen sind wir ja tatsächlich einer Meinung
ist doch sowas von öde immer nur zu debatieren ob man den 73 oder gar 84,3% des Trainings in GA1 machen soll und ob es einen Sinn hat mit Badehose Rad zu fahren....laberrabarbersülzrapülz
und im großen und ganzen sind wir ja tatsächlich einer Meinung
ist doch sowas von öde immer nur zu debatieren ob man den 73 oder gar 84,3% des Trainings in GA1 machen soll und ob es einen Sinn hat mit Badehose Rad zu fahren....laberrabarbersülzrapülz
- DragAttack
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Verstehe deine Aussage nichtAnja hat geschrieben:Dann diskutier das mal mit Deinem zukünftigen Chef. Bring am besten gleich die Beispiele und Paragraphen dazu.DragAttack hat geschrieben:Ich weiß, Drullse freut sich schon darauf, wie ich das meinem Chef erkläre und Eisenmann sorgt für Bier&Chips, ich weiß, dass ich alleine an dieser Praxis nichts werde ändern können. Dennoch finde ich es unbegreifbar, dass es offenbar gesellschaftlicher Konsenz zu sein scheint, dass dieses so sein müsse und nicht anders ginge.
Anja
Greift nur hinein ins volle Menschenleben!
Ein jeder lebt's, nicht vielen ist's bekannt.
In memorem:

Ein jeder lebt's, nicht vielen ist's bekannt.
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Keine Meinung zu äußern, heißt ja nicht, dass man keine hat. Aber diese Diskussionen entgleiten oft (immer) ins persönliche.powermanpapa hat geschrieben:am traurigsten finde ich immer die, die scheinbar KEINE Meinung haben
In dem Zusammenhang jedenfalls meinen Respekt an Torsten!
Echt?powermanpapa hat geschrieben:und im großen und ganzen sind wir ja tatsächlich einer Meinung
Das stimmt allerdings.powermanpapa hat geschrieben:ist doch sowas von öde immer nur zu debatieren ob man den 73 oder gar 84,3% des Trainings in GA1 machen soll und ob es einen Sinn hat mit Badehose Rad zu fahren....laberrabarbersülzrapülz
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powermanpapa
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nunstell dich mal nicht dooofDragAttack hat geschrieben:Verstehe deine Aussage nichtAnja hat geschrieben:Dann diskutier das mal mit Deinem zukünftigen Chef. Bring am besten gleich die Beispiele und Paragraphen dazu.DragAttack hat geschrieben:Ich weiß, Drullse freut sich schon darauf, wie ich das meinem Chef erkläre und Eisenmann sorgt für Bier&Chips, ich weiß, dass ich alleine an dieser Praxis nichts werde ändern können. Dennoch finde ich es unbegreifbar, dass es offenbar gesellschaftlicher Konsenz zu sein scheint, dass dieses so sein müsse und nicht anders ginge.
Anja
Du mußt Deine eigenen Erfahrungen machen - nicht mehr und nicht weniger. Probier aus, Deinen Idealvorstellungen zu folgen, sie umzusetzen, Deine Kritik zu äußern und versuch Dein Umfeld zu verändern.DragAttack hat geschrieben:Verstehe deine Aussage nichtAnja hat geschrieben:Dann diskutier das mal mit Deinem zukünftigen Chef. Bring am besten gleich die Beispiele und Paragraphen dazu.DragAttack hat geschrieben:Ich weiß, Drullse freut sich schon darauf, wie ich das meinem Chef erkläre und Eisenmann sorgt für Bier&Chips, ich weiß, dass ich alleine an dieser Praxis nichts werde ändern können. Dennoch finde ich es unbegreifbar, dass es offenbar gesellschaftlicher Konsenz zu sein scheint, dass dieses so sein müsse und nicht anders ginge.
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Und noch eines, wieder mal: Ändere Dinge, die Du ändern kannst, laß die sein, die Du nicht ändern kannst und lerne das eine vom anderen zu unterscheiden.
Anja
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12.10.2014 - München Marathon * 12.07.2015 - Challenge Roth * 27.09.2015 - Berlin Marathon *
25.09.2016 - Berlin Marathon * 27. - 30.11.2016 Lanzarote Running Challenge * 10.12.2016 Lanzarote Marathon * 09.07.2017 Challenge Roth
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Eine Meinung für sich zu behalten, aus sorge damit irgendetwas ungewüschtes auszulösen, taugt einen Scheissdreckwehaka hat geschrieben:Keine Meinung zu äußern, heißt ja nicht, dass man keine hat. Aber diese Diskussionen entgleiten oft (immer) ins persönliche.powermanpapa hat geschrieben:am traurigsten finde ich immer die, die scheinbar KEINE Meinung haben
In dem Zusammenhang jedenfalls meinen Respekt an Torsten!Ich bin oft seiner Meinung, aber einfach nicht mehr so diskussionsfreudig.
Jedenfalls hat er sich einen Idealismus erhalten, der bei den meisten von uns (wenn er je vorhanden war) auf der Strecke geblieben ist...
Echt?powermanpapa hat geschrieben:und im großen und ganzen sind wir ja tatsächlich einer Meinung![]()
Das stimmt allerdings.powermanpapa hat geschrieben:ist doch sowas von öde immer nur zu debatieren ob man den 73 oder gar 84,3% des Trainings in GA1 machen soll und ob es einen Sinn hat mit Badehose Rad zu fahren....laberrabarbersülzrapülz
nur wenn man sich mitteilt, kann man ggf was in die Wege leiten
und bis auf ein paar kleine Extremitäten ists wirklich fast nie unreparabel persönlich geworden
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Recht hat er - aber wenig mit dem zu tu, was ich geschrieben habe.drullse hat geschrieben:Wenn schon dann Gruß von Laotse...DragAttack hat geschrieben:Und einen lieben Gruß von Dr. Binsen
Aber er hat nunmal Recht!
Wie oft habe ich geschrieben, dass ich die Praxis nicht alleine werde ändern können. Wir sind hier in der Politikecke. Zur Politik gehört es, gesellschaftliche Missstände zu benennen, sich zu überlegen, wie man diesen begegnen kann. Falls wir das auf die Missstände beschränken, die wir im Alleingang selber lösen können, dann wird es hier ziemlich bald ziemlich still werden.
Wenn hierzulande Arbeitgeber Gutsherren gleich - unabhängig davon was im Vertrag steht - unbezahlte Mehrarbeit einzufordern, so ist dieses ein Missstand und ich finde erschreckend, wie weit dieser Missstand als Normalität erachtet wird, wie wenig nach Auswegen gesucht wird.
Dieses ist nicht die wie verhält sich Torsten sinnvoll im Vorstellungsgespräch Ecke.
Gruß Torsten
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Leg los...DragAttack hat geschrieben:... sich zu überlegen, wie man diesen begegnen kann ...
Doch - im gewissen Sinne schon, denn genau mit diesem Gespräch beginnt ja das Dilemma. Man nimmt sich vor, zu temporärer Mehrarbeit ja und zu permanenter Mehrarbeit nein zu sagen. Aber wenns dann soweit ist und man den Job haben will...Dieses ist nicht die wie verhält sich Torsten sinnvoll im Vorstellungsgespräch Ecke.
Ich vergleiche den Arbeitsmarkt immer so ein bisschen mit dem Wohnungsmarkt (mit dem ich ja nun einige Jahre zu tun hatte). Vergleicht man da Gegenden mit Mietermarkt (z.B. Berlin) mit denen wo ein Vermietermarkt herrscht (z.B. München), dann wird sehr schnell deutlich, wie die Kräfte verteilt sind. In diesem Fall greift der Staat noch ein und regelt über Deckelungen die Höchstmieten.
Aber wie soll im Unternehmen gedeckelt werden? Das ginge tatsächlich nur, wenn genügend Arbeitsplätze da wären - so paradox das wohl ist, da ja genau die diskutierte Tatsache für weniger Arbeitsplätze sorgt.
Solange Menschen eine gewisse Existenzangst haben, solange werden sie die Kröten schlucken, die die Arbeitgeber ihnen vorlegen. Die Zahl derer, die aufgrund ihrer Qualifikation und ihrer Netzwerke jederzeit sagen können "Tschüß, mir reichts" ist leider zu klein, um was zu bewegen.
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Nachdem ich in der Politikecke ja immer der bin, der sich unbeliebt macht, hier mal wieder mein Beitrag zum Thema Überstunden:
Es gibt eine Menge Menschen, die rechnen fest mit den Überstunden. Wenn die wegfallen kommen Haus, Auto, etc. unter den Hammer. Wenn die keine Überstunden mehr machen "dürften" geht das große Wehklagen los.
Und dann meine persönliche Erfahrung: ich war eigentlich immer in jeder Abteilung und bei jedem Arbeitgeber der mit den wenigsten Überstunden, aber immer bei allen Chef gut angesehen. Vielleicht bin ich ja der übelste Schaumschläger unter der Sonne, aber ich behaupte mal, man kann auch Karriere machen, ohne an der Spitze der Überstundenstatistik zu stehen.
Viele Überstunden erbringen keinen echten Mehrwert für die Firma - die Zeit bei EMU5 z.B. sicher nicht. Nur - zum emu5-surfen stellt kein Chef jemanden ein. Sollte jemand das Thema Überstunden angehen, dann durch Effizienzsteigerung. Das wiederrum führt aber eher dazu, daß aus 3 Arbeitsplätzen 2 werden als umgkehrt. Wie schon irgendwer gesagt hat - einfache Mathematik führt hier nich zum Ziel.
Es gibt eine Menge Menschen, die rechnen fest mit den Überstunden. Wenn die wegfallen kommen Haus, Auto, etc. unter den Hammer. Wenn die keine Überstunden mehr machen "dürften" geht das große Wehklagen los.
Und dann meine persönliche Erfahrung: ich war eigentlich immer in jeder Abteilung und bei jedem Arbeitgeber der mit den wenigsten Überstunden, aber immer bei allen Chef gut angesehen. Vielleicht bin ich ja der übelste Schaumschläger unter der Sonne, aber ich behaupte mal, man kann auch Karriere machen, ohne an der Spitze der Überstundenstatistik zu stehen.
Viele Überstunden erbringen keinen echten Mehrwert für die Firma - die Zeit bei EMU5 z.B. sicher nicht. Nur - zum emu5-surfen stellt kein Chef jemanden ein. Sollte jemand das Thema Überstunden angehen, dann durch Effizienzsteigerung. Das wiederrum führt aber eher dazu, daß aus 3 Arbeitsplätzen 2 werden als umgkehrt. Wie schon irgendwer gesagt hat - einfache Mathematik führt hier nich zum Ziel.
Ich kann Leute, die mich ernst nehmen, einfach nicht ernst nehmen,
Schön, dass du in einer Firma arbeitest, wo es überhaupt Überstunden gibt. Ich habe nicht mal eine feste Arbeitszeit, als sind folglich auch keine Überstunden möglich.Linus hat geschrieben:Nachdem ich in der Politikecke ja immer der bin, der sich unbeliebt macht, hier mal wieder mein Beitrag zum Thema Überstunden:
Es gibt eine Menge Menschen, die rechnen fest mit den Überstunden. Wenn die wegfallen kommen Haus, Auto, etc. unter den Hammer. Wenn die keine Überstunden mehr machen "dürften" geht das große Wehklagen los.
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Nee, ich werde pauschal bezahlt, hab auch keine feste Regelung. Aber ich kenne einige, die da wirklich drauf baen - im wahrsten Sinne des Wortes.keko hat geschrieben:Schön, dass du in einer Firma arbeitest, wo es überhaupt Überstunden gibt. Ich habe nicht mal eine feste Arbeitszeit, als sind folglich auch keine Überstunden möglich.Linus hat geschrieben:Nachdem ich in der Politikecke ja immer der bin, der sich unbeliebt macht, hier mal wieder mein Beitrag zum Thema Überstunden:
Es gibt eine Menge Menschen, die rechnen fest mit den Überstunden. Wenn die wegfallen kommen Haus, Auto, etc. unter den Hammer. Wenn die keine Überstunden mehr machen "dürften" geht das große Wehklagen los.
Ich kann Leute, die mich ernst nehmen, einfach nicht ernst nehmen,
Ja - indem man dem Chef bis zur Hüfte in den Hintern kriecht!Linus hat geschrieben:Vielleicht bin ich ja der übelste Schaumschläger unter der Sonne, aber ich behaupte mal, man kann auch Karriere machen, ohne an der Spitze der Überstundenstatistik zu stehen.
Absolut korrekt. In den meisten Fällen läufts aber so: Du machst mehr als die anvisierten Stunden. Dann stellst Du fest, wie Du durch Effizienzsteigerung das alles innerhalb der angestrebten Zeit schaffst - und schon hast Du mehr Arbeit auf dem Tisch.Viele Überstunden erbringen keinen echten Mehrwert für die Firma - die Zeit bei EMU5 z.B. sicher nicht. Nur - zum emu5-surfen stellt kein Chef jemanden ein. Sollte jemand das Thema Überstunden angehen, dann durch Effizienzsteigerung. Das wiederrum führt aber eher dazu, daß aus 3 Arbeitsplätzen 2 werden als umgkehrt. Wie schon irgendwer gesagt hat - einfache Mathematik führt hier nich zum Ziel.
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